У Чернівецькій області реалізовують пілотний проєкт з вивчення попиту та пропозиції на ринку праці

Чернівецька область ввійшла у десятку областей України, де проведутькомплексний аналіз стану та тенденційрозвиткурегіонального ринку праці, його професійної структури, нинішньої та перспективної потреби регіону в працівниках у професійному/кваліфікаційному розрізі.

         Проєкт триватиме до 30 грудня 2021 року. У Чернівецькому обласному центрі зайнятості вже створена аналітична група, до якої ввійшли представники Ради Федерації роботодавців Чернівецької області, Департаменту регіонального розвитку обласної державної адміністрації, Департаменту освіти і науки Чернівецької обласної державної адміністрації, навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області, ТОВ «Аутомотів Електрік Україна».

         Реалізація проєкту включає формування переліку діючих підприємств, організацій, установ, фізичних осіб-підприємців, котрі мають найманих працівників, відтак зроблять вибірку учасників опитування, опитають працедавців та випускників навчальних закладів, узагальнять результати та оприлюднять інформацію.

Директорка Чернівецького обласного центру зайнятості Любов Кожолянко зазначає: «На ринку праці Чернівецької області вже тривалий час спостерігається дисбаланс між попитом та пропозицією робочої сили.  На часі розробити прогнозні показники потреби в кадрах для формування регіонального замовлення на підготовку фахівців та кваліфікованих робітників задля мінімізації дисбалансу між попитом і пропозицією на ринку праці».

         Проєкт реалізовують за участю експертів програми EU4Skills та Державного центру зайнятості на базіВінницького, Дніпропетровського, Запорізького, Кіровоградського,Львівського, Миколаївського, Одеського, Полтавського, Рівненського,Чернівецького обласних центрів зайнятості.